Вид документа : Однотомное издание Шифр издания : 65/Е 30 Автор(ы) : Егорова, Анна Александровна Заглавие : Вовлеченные сотрудники. Как создать команду, которая работает с полной отдачей и достигает высоких результатов Выходные данные : Москва: Бомбора; Москва: ЭКСМО, 2023 Колич.характеристики :331, [1] с.: ил., портр.; 21 см Серия: HR как он есть. Самые эффективные инструменты для руководителей и топ-менеджеров Разночтения заглавия :Вар. загл.: Как создать команду, которая работает с полной отдачей и достигает высоких результатов Примечания : Алф. указ.: с. 328-332 ISBN (в пер.), Цена 978-5-04-159603-3: ГРНТИ : 82.17.25 ББК : 65.291.6-21. LBC/RL Предметные рубрики: Управление персоналом Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): hr-менеджемент Содержание : Что такое вовлеченность и как она влияет на результаты бизнеса ; Что такое вовлеченность ; Вовлеченность и другие понятия ; Факторы вовлеченности ; Как оценить уровень вовлеченности сотрудников ; Способы оценки вовлеченности ; Организация и проведение опросов вовлеченности ; Структура и правила составления опросника ; Как работать с результатами опросов? ; Как повысить вовлеченность сотрудников ; Создавайте смысл ; Признавайте заслуги ; Вознаграждайте справедливо ; Стройте доверительные отношения ; Выстраивайте эффективные внутренние коммуникации ; Развивайте ваших сотрудников ; Давайте обратную связь ; Помогайте сотрудникам расти ; Заботьтесь о благополучии сотрудников Аннотация: Анна Егорова - HR-эксперт с 22-летним стажем, директор по персоналу и бизнес-тренер. Основатель Business Result Group и TalentSpace. Разрабатывает HR-стратегии и повышает эффективность HR-систем. Работала с Leroy Merlin, Сбербанком, Hartmann, CDEK и другими представителями крупного бизнеса. Экземпляры : всего : Ф1 (кн)(1), КХ (С 11)(1) Свободны : Ф1 (кн)(1), КХ (С 11)(1) Держатели документа: Тюменская ОНБ : ул. Орджоникидзе, 59 Детская библиотека имени К. Я. Лагунова (Ф1) : ул. Тульская, 4