Б 95 Быков, Вячеслав Михайлович (кандидат исторических наук наук; доцент). Формирование конкурентоспособности персонала как перманентный процесс кадровой политики на предприятии / В. М. Быков, В. В. Коробейников, И. Ш. Мухамадиев // Проблемы экономики и управления нефтегазовым комплексом. - 2013. - № 7. - С. 30-35. - Библиогр.: с. 35 (5 назв. ) . - ISSN 1999-6942
Рубрики: Экономика Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): вахтовые коллективы -- вахтовый персонал -- зарубежные компании -- кадровая политика -- конкурентоспособность персонала -- методы организации труда -- нефтегазовые холдинги -- практические рекомендации -- профессиональное мастерство -- управленческий персонал -- уровень конкурентоспособности -- формирование конкурентоспособности -- экономическая стабильность -- эмоциональное состояние Аннотация: Обосновывается необходимость постоянной работы субъектов кадровой политики по формированию конкурентоспособности персонала - главного фактора обеспечения финансово-экономической устойчивости предприятий. На основе анализа особенностей персонала вахтовых коллективов предлагается методология формирования его конкурентоспособности. Авторская модель базируется как на учете особенностей вахтового метода организации труда, влияющих на его потенциал, так и этапах жизненного цикла работников. Доп. точки доступа: Коробейников, Владимир Владимирович (аспирант) Мухамадиев, Ильдус Шарифьянович (аспирант) Имеются экземпляры в отделах: УЧЗПИ (4 этаж) (09.08.2013г. Экз. 1 - ) (свободен) |