Вид документа : Статья из журнала Шифр издания : Автор(ы) : Патова, Елена Михайловна (кандидат исторических наук; доцент) Заглавие : Антикоррупционные механизмы в реализации кадровой политики государственных органов и органов местного самоуправления Серия: Административное право. Финансовое право. Информационное право Место публикации : Журнал российского права. - 2016. - № 12. - С.114-122. - ISSN 1605-6590 (Шифр Ж24/2016/12). - ISSN 1605-6590 Примечания : Библиогр.: с. 122 УДК : 342.9 ББК : 67.401 Предметные рубрики: Право Административное право в целом --Россия --Коми Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): коррупция--противодействие коррупции--государственная служба--муниципальная служба--подбор персонала--новые кадровые технологии--нарушения конкурсных процедур--психофизиологические исследования--полиграф Аннотация: Действующее законодательство предъявляет определенные требования к организации работы кадровых служб государственных органов и органов местного самоуправления по профилактике коррупционных и иных правонарушений, созданию условий, исключающих возможность коррупционного поведения государственных и муниципальных служащих. Вопросы противодействия коррупции находятся в центре внимания правоохранительных и контролирующих органов, средств массовой информации, общественности. Однако принимаемых мер явно недостаточно. Одной из причин безрезультатной борьбы с коррупцией, по мнению автора, является значительный разрыв между декларируемыми принципами и реальным воплощением их на практике. По-прежнему сохраняется практика назначения должностных лиц, основанная на личной преданности и лояльности начальству, нарушаются конкурсные процедуры, оценка деятельности государственных и муниципальных служащих зависит не от уровня их профессиональных знаний и компетенции, а от позиции руководства, наличия родственных и дружественных связей. На примере Республики Коми рассматриваются вопросы, регламентирующие порядок организации и проведения специального психофизиологического исследования с применением полиграфа, оценивается его роль в снижении коррупционных проявлений в системе государственного и муниципального управления. Держатели документа: ТОНБ