Вид документа : Статья из журнала Шифр издания : Автор(ы) : Симонова И. Ф., Терегулова Н. Ф. Заглавие : От чего зависит и к чему приводит текучесть кадров организации . Ч. 2 Серия: Кадровая политика Место публикации : Нефть, газ и бизнес. - 2014. - № 11. - С.53-55 (Шифр Н81/2014/11) Примечания : Продолж. Начало: № 10 ГРНТИ : 06.77 УДК : 658.310.9 ББК : 65.291.6 Предметные рубрики: Экономика Персонал. Кадры организации Аннотация: Рассмотрены внутренние и внешние факторы, влияющие на текучесть кадров, причины и следствия того или иного уровня текучести. Показаны возможные мероприятия по снижению ее текучести в организации. Держатели документа: ТОНБ Доп. точки доступа: Терегулова, Н. Ф.