Тюменская областная научная библиотека

Базы данных

Электронный каталог книг- результаты поиска

Вид поиска

Электронный каталог книг

Патентная и нормативно-техническая документация

Краеведение

Журналы. Газеты. Статьи

КОЛЛЕКЦИИ

Область поиска

Формат представления найденных документов:
полный	информационный	краткий

Отсортировать найденные документы по:
автору	заглавию	году издания	типу документа

Поисковый запрос: (<.>A=Баткаева, Ирина Александровна$<.>)

Общее количество найденных документов : 6
Показаны документы с 1 по 6

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 65.24/М 85
Автор(ы) : Кибанов, Ардальон Яковлевич, Баткаева, Ирина Александровна, Митрофанова, Елена Александровна, Ловчева М. В.
Заглавие : Мотивация и стимулирование трудовой деятельности : учеб. для вузов
Выходные данные : Москва: ИНФРА-М, 2009
Колич.характеристики :522, [1] с.: ил.
Серия: Высшее образование
Примечания : Библиогр.: с. 412-414 и в подстроч. примеч.
ISBN, Цена 978-5-16-003544-4:
ГРНТИ : 06.77
ББК : 65.240.51-21я73
Предметные рубрики: Кадры-- Труд-- Мотивация
Аннотация: В учебнике изложены теоретические основы, особенности мотивации и стимулирования на различных этапах жизненного цикла организации. Рассмотрены процесс формирования, классификация мотивов и факторы, влияющие на мотивацию трудовой деятельности, механизм формирования мотивационного ядра персонала организации. Освещены: классификация стимулов; направления стимулирования трудовой деятельности; материальное денежное и неденежное стимулирование; организация и регулирование оплаты труда, в том числе дополнительной и поощрительной оплаты, нематериальное стимулирование трудовой деятельности. Раскрыты сущность и технология процесса формирования и управления системой мотивации и стимулирования трудовой деятельности. Учебник предназначен для студентов экономических вузов, а также для аспирантов, докторантов, преподавателей, слушателей дополнительного профессионального образования; может быть полезен руководителям организаций, работникам служб управления персоналом.
Экземпляры :КХ (С 5)(1)
Свободны : КХ (С 5)(1)
Найти похожие

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 65/У 67
Автор(ы) : Кибанов, Ардальон Яковлевич, Баткаева, Ирина Александровна, Ворожейкин, Иван Егорович
Заглавие : Управление персоналом организации : учеб. для вузов . -Изд. 4-е, доп. и перераб.
Выходные данные : Москва: ИНФРА-М, 2009
Колич.характеристики :693, [1] с.: ил., табл.
Коллективы : Государственный университет управления (Москва)
Серия: Высшее образование
Примечания : Библиогр.: с. 678-688 и в подстроч. примеч. - Авт. указаны на 3-й с.
ISBN (в пер.), Цена 978-5-16-003671-7:
ГРНТИ : 06.81.65
ББК : 65.291.6-21 я73
Предметные рубрики: Экономика труда-- Трудовые ресурсы. Кадры. Персонал -- Управление --Российская Федерация
Предприятия-- Кадры-- Управление
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): ресурсы трудовой деятельности--управление поведением персонала--оценка деятельности персонала
Аннотация: В учебнике, подготовленном учеными кафедры управления персоналом ГУУ, рассматриваются вопросы, имеющие ключевое значение для специалистов по управлению персоналом и управленцев организаций в широком смысле слова: теория управления человеческими ресурсами, методология управления персоналом и формирования системы управления персоналом организации, стратегическое управление персоналом и планирование кадровой работы в организации, технология управления персоналом и его развитием, а также вопросы управления поведением персонала организации и оценки результатов его деятельности.
Экземпляры :КХ (С 5)(1)
Свободны : КХ (С 5)(1)
Найти похожие

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 65/М 85
Автор(ы) : Кибанов, Ардальон Яковлевич, Баткаева, Ирина Александровна, Митрофанова, Елена Александровна, Ловчева М. В.
Заглавие : Мотивация и стимулирование трудовой деятельности : учебник : для студентов высших учебных заведений, обучающихся по специальностям "Менеджмент организаций", "Управление персоналом"
Выходные данные : Москва: ИНФРА-М, 2013
Колич.характеристики :522, [1] с.: ил.
Серия: Высшее образование. Бакалавриат
Примечания : Библиогр.: с. 412-414 и в подстроч. примеч.
ISBN (в пер.), Цена 978-5-16-003544-4:
ГРНТИ : 06.77
ББК : 65.240.51-21я73-1
Предметные рубрики: Кадры-- Труд-- Мотивация
Аннотация: В учебнике изложены теоретические основы, особенности мотивации и стимулирования на различных этапах жизненного цикла организации. Рассмотрены процесс формирования, классификация мотивов и факторы, влияющие на мотивацию трудовой деятельности, механизм формирования мотивационного ядра персонала организации. Освещены: классификация стимулов; направления стимулирования трудовой деятельности; материальное денежное и неденежное стимулирование; организация и регулирование оплаты труда, в том числе дополнительной и поощрительной оплаты, нематериальное стимулирование трудовой деятельности. Раскрыты сущность и технология процесса формирования и управления системой мотивации и стимулирования трудовой деятельности. Учебник предназначен для студентов экономических вузов, а также для аспирантов, докторантов, преподавателей, слушателей дополнительного профессионального образования; может быть полезен руководителям организаций, работникам служб управления персоналом.
Экземпляры :КХ (С 5)(1)
Свободны : КХ (С 5)(1)
Найти похожие

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 65/Б 28
Автор(ы) : Баткаева, Ирина Александровна, Митрофанова, Елена Александровна
Заглавие : Организация оплаты труда персонала : учебно-практическое пособие
Выходные данные : Москва: Проспект, 2014
Колич.характеристики :62, [1] с.: табл.
Коллективы : Государственный университет управления
Серия: Управление персоналом: теория и практика
Примечания : Авторы указаны на обороте тит. листа
ISBN, Цена 978-5-392-12203-5:
ГРНТИ : 06
ББК : 65.245я73
Предметные рубрики: Персонал-- Оплата труда-- Организация
Экземпляры :КХ (С 5)(1)
Свободны : КХ (С 5)(1)
Найти похожие

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 65/У 67
Автор(ы) : Кибанов, Ардальон Яковлевич, Баткаева, Ирина Александровна, Ворожейкин, Иван Егорович
Заглавие : Управление персоналом организации : учебник : для студентов высших учебных заведений, обучающихся по специальностям "Менеджмент организации", "Управление персоналом", "Экономика труда" . -4-е издание, переработанное и дополненное
Выходные данные : Москва: ИНФРА-М, 2017
Колич.характеристики :693, [3] с.: табл.; 22 см
Серия: Высшее образование. Бакалавриат .
Бакалавриат
Примечания : Библиогр.: с. 678-688 (192 назв.). - В надзаг.: удостоен премии Правительства Российской Федерации
ISBN, Цена 978-5-16-003671-7 (в пер.)
ISBN, Цена 978-5-16-100653-5
ГРНТИ : 06.81.65
ББК : 65.291.6-21я73-1. LBC/M
Предметные рубрики: Предприятия-- Кадры-- Управление
Аннотация: В учебнике, подготовленном учеными кафедры управления персоналом ГУУ, рассматриваются вопросы, имеющие ключевое значение для специалистов по управлению персоналом и управленцев организаций в широком смысле слова: теория управления человеческими ресурсами, методология управления персоналом и формирования системы управления персоналом организации, стратегическое управление персоналом и планирование кадровой работы в организации, технология управления персоналом и его развитием, а также вопросы управления поведением персонала организации и оценки результатов его деятельности.
Экземпляры :КХ (С 6)(1)
Свободны : КХ (С 6)(1)
Найти похожие

Тематический навигатор

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)