Д 73 Дресвянников, Владимир Александрович. Управление знаниями организации : учеб. пособие / В. А. Дресвянников. - Москва : Кнорус, 2008. - 343, [1] с. : ил. - Библиогр.: с. 337 - 344. - ISBN 978-5-85971-936-5 : 104.00 р., 103.95 р.
Рубрики: Предприятия и организации -- Управление знаниями -- Учебные издания для высших учебных заведений Кл.слова (ненормированные): теоретические и практические знания -- когнитивные знания -- психологические и социально-психологические знания -- личностные знания -- формализация знаний -- интеллектуальные ресурсы предприятия Держатели документа: Тюменская ОНБ Экземпляры всего: 2 КХ (С 4) (2) Свободны: КХ (С 4) (2) |
Д 73 Дресвянников, Владимир Александрович. Управление знаниями организации : учебное пособие / В. А. Дресвянников. - Москва : КНОРУС, 2012. - 343, [1] с. : ил. - Библиогр.: с. 337-[344]. - ISBN 978-5-406-01878-1 : 69.96 р.
Рубрики: Организации -- Управление -- Учебные издания для высших учебных заведений Управление знаниями -- Учебные издания для высших учебных заведений Кл.слова (ненормированные): знания организации, управление Держатели документа: Тюменская ОНБ Экземпляры всего: 1 КХ (С 5) (1) Свободны: КХ (С 5) (1) |
Б 69 Блинов, Андрей Олегович (1961-). Управленческое консультирование : учебник : для студентов высших учебных заведений, обучающихся по направлению подготовки "Менеджмент" (квалификация "Магистр") / А. О. Блинов, В. А. Дресвянников. - Москва : Дашков и К°, 2014. - 211, [1] с. : ил., портр., табл. ; 21 см. - (Учебные издания для магистров). - Библиогр.: с. 210-211 (24 назв.). - 1500 экз.. - ISBN 978-5-394-02052-0 (в пер.) : 136.62 р. Кн. фактически издана в 2012 г.
Рубрики: Управленческое консультирование -- Учебники для высших учебных заведений Кл.слова (ненормированные): консалтинговые услуги -- управленческий консалтинг Аннотация: В учебнике развернуто представлены теоретические знания о консалтинге с учетом эволюции его развития, мирового и российского опыта, современной практики, учитывающей переход мирового сообщества к экономике знаний. В нем рассматриваются основные понятия и классификация управленческого консультирования как формы бизнеса. Особое внимание уделяется подходам, принципам, методам и инструментам управленческого консультирования, имеющим практическое значение. Представлены отношения между консультантом и клиентом, процесс их взаимодействия. Рассматриваются особенности внутреннего и внешнего, экспертного, процессного, проектного, обучающего консалтинга, а также его различных специфических видов. Отражено консультирование по управлению информацией, знаниями, интеллектуальным капиталом организации. Для студентов магистратуры, бакалавриата и специалитета, руководителей и специалистов предприятий, предпринимателей, начинающих и практикующих консультантов, а также для всех тех, кому интересны вопросы, связанные с консультированием. Держатели документа: Тюменская ОНБ Доп. точки доступа: Дресвянников, Владимир Александрович Экземпляры всего: 1 КХ (С 5) (1) Свободны: КХ (С 5) (1) |
Д 73 Дресвянников, Владимир Александрович. Человеческий интеллектуальный капитал: теория, методология и практика оценки : монография / В. А. Дресвянников, О. В. Лосева ; Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации. - Москва : Русайнс, 2017. - 282 с. : ил. ; 20 см. - Библиогр.: с. 268-270 (36 назв.). - 1000 экз.. - ISBN 978-5-4365-1291-4 : 594.00 р.
Рубрики: Интеллектуальный капитал -- Монографии Предприятия -- Интеллектуальный капитал -- Оценка -- Монографии Кл.слова (ненормированные): инновационная деятельность, стимулирование -- стоимостная оценка -- тестирование работников Аннотация: Раскрыто содержание понятия «интеллектуальный капитал человека», определено его значение в экономике знаний, представлена классификация, сформирована комплексная структура и раскрыта взаимосвязь ее элементов. Разработана общая методология оценки, формирования и развития человеческого интеллектуального капитала, рассмотрены практические вопросы его социально-психологической и стоимостной оценки на трех уровнях: индивидуальном, групповом и организационном с использованием методов статистики, психометрического анализа, оценки стоимости бизнеса. Монография будет полезна менеджерам по персоналу, психологам, руководителям организаций, специалистам по организационному развитию, ученым, интересующимся вопросами управления интеллектуальным капиталом организации, формирования и развития человеческих ресурсов, студентам и аспирантам экономических вузов. Держатели документа: Тюменская ОНБ : Орджоникидзе, 59 Доп. точки доступа: Лосева, Ольга Владиславовна Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (Москва)\\ Экземпляры всего: 1 КХ (С 6) (1) Свободны: КХ (С 6) (1) |
Д 73 Дресвянников, Владимир Александрович (доктор экономических наук). Центр оценки и развития персонала (Assessment and Development Center): создание и технология работы : монография / В. А. Дресвянников, Т. Ю. Пащенко, С. В. Тактарова. - Москва : РУСАЙНС, 2021. - 220, [1] с. : табл. ; 21 см. - Библиогр.: с. 210-212 (18 назв.). - 1000 экз.. - ISBN 978-5-4365-7856-9 : 677.34 р.
Рубрики: Кадры -- Оценка -- Монографии Кл.слова (ненормированные): тестовая оценка персонала -- интеллектуальный капитал человека -- интеллект работника -- интеллектуальная деятельность Аннотация: В монографии изложены вопросы формирования и деятельности Центра оценки и развития персонала (Assessment and Development Center) как специализированной организации и как технологии работы с персоналом. Последовательно представлены теория оценки персонала, состав и функции экспертной команды, методы и способы ее работы, даны методологические рекомендации по разработке основных оценочных процедур, а также обзор конкретных упражнений и тестов. Держатели документа: Тюменская ОНБ : ул. Орджоникидзе, 59 Доп. точки доступа: Пащенко, Т. Ю. Тактарова, С. В. Экземпляры всего: 1 КХ (С 6) (1) Свободны: КХ (С 6) (1) |