Базы данных
Журналы. Газеты. Статьи- результаты поиска
Вид поиска
Электронный каталог книг
Патентная и нормативно-техническая документация
Краеведение
Журналы. Газеты. Статьи
КОЛЛЕКЦИИ
Тюменская областная научная библиотека им. Д. И. Менделеева
Детская библиотека им. К. Я. Лагунова
Специальная библиотека для слепых
Область поиска
Ключевые слова (полнотекстовый поиск)
Автор
Заглавие
Год издания
в найденном
Найдено в других БД:
Электронный каталог книг (13)
Формат представления найденных документов:
полный
информационный
краткий
Отсортировать найденные документы по:
автору
заглавию
году издания
типу документа
Поисковый запрос:
(<.>A=Бакшт, Константин$<.>)
Общее количество найденных документов
:
14
Показаны документы
с 1 по 10
1-10
11-14
>
1.
Бакшт
,
Константин
.
Кадровый голод. Ч. 2 /
Константин
Бакшт
> // Рекламодатель: теория и практика. - 2013. -
№ 5
. - С. 51-60 : фот. - Продолж. Начало: № 4
УДК
^a331
ББК
65.24
Рубрики:
Экономика
Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
варианты трудоустройства -- индивидуальные собеседования -- кадровые агентства -- кадры -- квалификация соискателей -- московские работодатели -- отбор кадров -- подбор кадров -- подбор персонала -- профессиональная квалификация -- профессиональные агентства -- рынок труда -- технология конкурсов соискателей
Аннотация:
Предложена эффективная технология по набору сотрудников в организацию.
Имеются экземпляры в отделах:
УЧЗПИ (4 этаж) (15.07.2013г. Экз. 1 - ) (свободен)
Найти похожие
>
2.
Бакшт
,
Константин
.
Кадровый голод. Объявление о вакансии как реклама компании /
Константин
Бакшт
> // Рекламодатель: теория и практика. - 2013. -
№ 4
. - С. 44-52 : портр. - Продолж. следует
ГРНТИ
06
УДК
^a658.310.9
ББК
65.291.6
Рубрики:
Экономика
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
индивидуальное собеседование -- кадровый вопрос -- кадры организации -- конкуренция работодателей -- конкурсы вакансий -- набор сотрудников -- перспективные сотрудники -- работодатели -- рынок труда -- сайты трудоустройства -- стиль управления -- управленческие задачи
Аннотация:
Рассмотрены основные варианты эффективного набора сотрудников с открытого рынка труда.
Имеются экземпляры в отделах:
УЧЗПИ (4 этаж) (06.06.2013г. Экз. 1 - ) (свободен)
Найти похожие
>
3.
Бакшт
,
Константин
.
Как набирать кадры с открытого рынка труда. Ч. 2 /
Константин
Бакшт
> // Рекламодатель: теория и практика. - 2013. -
№ 10
. - С. 79-85 : фот. - Начало Ч. 1: № 9
УДК
^a658.310.9
ББК
65.291.6
Рубрики:
Экономика
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
анкеты -- кадры -- кадры организации -- персонал -- подбор кадров -- подбор персонала -- рынок труда
Аннотация:
Предложена система подбора кадров с использованием анкет.
Держатели документа:
Тюменская ОНБ : ул. Орджоникидзе, 59
Имеются экземпляры в отделах:
УЧЗПИ (4 этаж) (29.01.2014г. Экз. 1 - ) (свободен)
Найти похожие
>
4.
Бакшт
,
Константин
.
Как набирать кадры с открытого рынка труда. Ч. 2 /
Константин
Бакшт
> // Рекламодатель: теория и практика. - 2013. -
№ 10
. - С. 79-85 : фот. - Начало Ч. 1: № 9 . - ISSN ХХХХ-ХХХХ
УДК
^a658.310.9
ББК
65.291.6
Рубрики:
Экономика
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
анкеты -- кадры -- кадры организации -- персонал -- подбор кадров -- подбор персонала -- рынок труда
Аннотация:
Предложена система подбора кадров с использованием анкет.
Держатели документа:
Тюменская ОНБ : ул. Орджоникидзе, 59
Имеются экземпляры в отделах:
УЧЗПИ (4 этаж) (29.01.2014г. Экз. 1 - ) (свободен)
Найти похожие
>
5.
Бакшт
,
Константин
.
Как набирать кадры с открытого рынка труда. Глава из книги
Константин
а
Бакшт
а "Продажи и производство: враги или партнеры?" / К.
Бакшт
> // Управление персоналом. - 2013. -
№ 11 (309)
. - С. 54-68 : фот.
УДК
^a658.310.9
ББК
65.291.6
Рубрики:
Экономика -- Россия, 21 в.
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
книги -- открытые рынки труда -- кадры -- соискатели -- продажи -- производство -- набор кадров -- вербовка -- проведение конкурсов -- собеседования
Аннотация:
О принципах набора кадров с открытого рынка труда.
Держатели документа:
Тюменская ОНБ : ул. Орджоникидзе, 59
Доп. точки доступа:
Бакшт
, К.\о нем\
Имеются экземпляры в отделах:
УЧЗПИ (4 этаж) (17.06.2013г. Экз. 1 - ) (свободен)
Найти похожие
>
6.
Бакшт
,
Константин
.
Как набирать кадры? /
Константин
Бакшт
> // Рекламодатель: теория и практика. - 2013. -
№ 9
. - С. 33-38 : портр.
УДК
^a658.310.9
ББК
65.291.6
Рубрики:
Экономика
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
кадровая стратегия -- кадры организации -- квалифицированные специалисты -- набор кадров -- профессиональные кадры -- профессиональные сотрудники -- рынки труда
Аннотация:
Показаны принципы эффективного набора кадров с открытого рынка труда.
Имеются экземпляры в отделах:
УЧЗПИ (4 этаж) (11.12.2013г. Экз. 1 - ) (свободен)
Найти похожие
>
7.
Бакшт
,
Константин
.
Контрольный раздел ежедневника /
Константин
Бокшт> // Рекламодатель: теория и практика. - 2013. -
№ 3
. - С. 69-73 : портр., 2 табл.
УДК
^a33:659
ББК
65.47
Рубрики:
Экономика
Экономика рекламы
Кл.слова (ненормированные):
ежедневники -- использование ежедневников -- предназначение ежедневников -- разделы ежедневников -- форматы ежедневников -- функциональность ежедневников
Аннотация:
Целесообразное и эффективное использование ежедневника.
Имеются экземпляры в отделах:
УЧЗПИ (4 этаж) (06.05.2013г. Экз. 1 - ) (свободен)
Найти похожие
>
8.
Бакшт
,
Константин
(бизнес- тренер; бизнесмен).
Многие компании все еще считают, что строить продажи можно, что называется, «на коленке» / К.
Бакшт
; беседовала Мария Быкова> // Управление персоналом. - 2016. -
№ 5 (369)
. - С. 5-8
УДК
^a338
ББК
65.290
Рубрики:
Экономика, 21 в.
Бизнес. Предпринимательство
Кл.слова (ненормированные):
бизнес -- продажи -- компании -- технологии продаж -- товары -- услуги -- интервью -- отделы продаж
Аннотация:
О технологии продаж.
Держатели документа:
Тюменская ОНБ : ул. Орджоникидзе, 59
Доп. точки доступа:
Быкова, Мария\\
Имеются экземпляры в отделах:
всего 1 : УЧЗПИ (4 этаж) (1)
Свободны: УЧЗПИ (4 этаж) (1)
Найти похожие
>
9.
Крюкова, Е.
Новые книги: рецензии и аннотации / Е. Крюкова> // Служба кадров и персонал. - 2015. -
№ 2
. - С. 83-86. - Рец. на кн.: Басаков М.И. Новый справочник кадровика: документирование кадровой работы/ М.И. Басаков.- Ростов-на-Дону: Феникс, 2015;
Бакшт
К. Охота за головами. Технологии эффективного набора кадров. Конкурс, дефицит, вербовка, кадровый ассесмент/
Константин
Бакшт
.- Санкт-Петербург: Питер, 2015; Богач А., Новикова Г. Лидерство и руководство. Развитие управленческих компетенций/ Артем Богач, Галина Новикова.- Санкт-Петербург: БХВ-Петербург, 2015; Реймаров Г. Комплексная оценка персонала. Инженерный подход к управлению качеством труда/ Геннадий Реймаров.- Москва: ЛКИ, 2015; Рогожин М. Новый справочник кадровика. Учебное пособие/ Михаил Рогожин.- Москва: Проспект, 2015; Тихомиров М., Тихомирова Л. Документы в кадровом делопроизводстве/ М. Тихомиров, Л. Тихомирова.- Москва: Издание Тихомирова М.Ю., 2015; Лукьянова Т., Ярцева С., Коновалова В., Баранчеев С. Управление инновациями в кадровой работе/ Т. Лукьянова, С. Ярцева, В. Коновалова, С. Баранчеев; под ред. Ардальона Кибанова.- Москва: Проспект, 2015; Маслоу А.Х., Герцберг Ф.И., Макклелланд Д., Белбин М., Айдар Д., Макгрегор Д. Продвижение людей и команд/ Абрахам Харольд Маслоу, И. Фредерик, Дэвид Макклелланд, М. Белбин, Дж. Адайр, Джеймс Макгрегор.- Санкт-Петербург: Питер, 2015; Булава А. Менеджер на миллион/ Андрей Булава.- Москва: Scribe Wizard Limited Partnership, 2014; Вербах К., Хантер Д. Вовлекай и властвуй. Игровое мышление на службе бизнеса/ Кевин Вербах, Дэн Хантер.- Москва: Манн, Иванов и Фербер, 2015; Парабеллум А., Мрочковский Н. Быстрые результаты. 10-дневная программа повышения личной эффективности/ Андрей Парабеллум, Николай Мрочковский.- Москва: Альпина Паблишер, 2014
УДК
^a338.24
ББК
65.291.2
Рубрики:
Экономика
Внутрифирменное управление. Менеджмент
Кл.слова (ненормированные):
справочники -- документирование -- набор кадров -- технологии набора кадров -- конкурсы -- дефицит -- вербовка -- кадровый ассесмент -- лидерство -- руководство -- управленческие компетенции -- оценка персонала -- учебные пособия -- управление качеством труда -- инженерные подходы -- кадровое делопроизводство -- управление инновациями -- кадровая работа -- продвижение людей -- продвижение команд -- менеджеры -- игровое мышление -- бизнес -- личная эффективность -- рецензии
Держатели документа:
Тюменская ОНБ : ул. Орджоникидзе, 59
Доп. точки доступа:
Басаков, М. И.\о нем\
Бакшт
, К.\о нем\
Богач, А.\о нем\
Новикова, Г.\о нем\
Реймаров, Г.\о нем\
Рогожин, М.\о нем\
Тихомиров, М.\о нем\
Тихомирова, Л.\о нем\
Лукьянова, Т.\о нем\
Ярцева, С.\о нем\
Коновалова, В.\о нем\
Баранчеев, С.\о нем\
Маслоу, А. Х.\о нем\
Герцберг, Ф. И.\о нем\
Макклелланд, Д.\о нем\
Белбин, М.\о нем\
Адайр, Д.\о нем\
Макгрегор, Д.\о нем\
Булава, А.\о нем\
Вербах, К.\о нем\
Хантер, Д.\о нем\
Парабеллум, А.\о нем\
Мрочковский, Н.\о нем\
Имеются экземпляры в отделах:
УЧЗПИ (4 этаж) (13.03.2015г. Экз. 1 - ) (свободен)
Найти похожие
>
10.
Бакшт
,
Константин
.
Обратная связь с клиентами: зачем она нужна, и что с ней делать /
Константин
Бакшт
> // Рекламодатель: теория и практика. - 2013. -
№ 3
. - С. 91-95 : портр., 2 прил.
УДК
^a33:659
ББК
65.47
Рубрики:
Экономика
Экономика рекламы
Кл.слова (ненормированные):
анализ рекламы -- анкеты обратной связи -- анкеты-отзывы -- варианты обратной связи -- инструменты продвижения -- контакты участников -- обслуживание клиентов -- связь с клиентами
Аннотация:
Использование различных вариантов обратной связи с клиентами.
Имеются экземпляры в отделах:
УЧЗПИ (4 этаж) (06.05.2013г. Экз. 1 - ) (свободен)
Найти похожие
полный формат
краткий формат
все найденные
отмеченные
кроме отмеченных
1-10
11-14
Стандартный
Расширенный
Профессиональный
По словарю
ГРНТИ-навигатор
УДК-навигатор
ББК-навигатор
Тематический навигатор
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)