Базы данных


Журналы. Газеты. Статьи- результаты поиска

Вид поиска

КОЛЛЕКЦИИ
Область поиска
Формат представления найденных документов:
полный информационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>A=Валенцова, К. А.$<.>)
Общее количество найденных документов : 2
Показаны документы с 1 по 2
1.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Валенцова К. А.
Заглавие : Применение диагональных императивов в управлении персоналом
Место публикации : Менеджмент и кадры: психология управления, соционика и социология. - 2016. - № 3/4. - С.36-39. - ISSN 2226-7514 (Шифр М65/2016/3/4). - ISSN 2226-7514
УДК : 659.310.9
ББК : 65.291.6
Предметные рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): диагональный императив--метод диагональных императивов--методы соционики--соционика--управление персоналом
Аннотация: Рассматривается применение в кадровом менеджменте одного из удивительных методов соционики - диагональных императивов. Описано решение нескольких актуальных задач управления персоналом на примере одной из российских компаний. Статья может быть полезна начинающим соционикам, а также работникам сферы кадрового менеджмента для дополнения своих методов более точными и глубокими инструментами соционики.
Найти похожие

2.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Валенцова К. А.
Заглавие : Рецензия на книгу Маршалла Голдсмита и Салли Хелгесен "Ты способна на большее: 12 привычек, которые мешают женщинам сделать карьеру" (Sally Helgesen, Marshall Goldsmith "How woman rise. Break the 12 Habits Holding you back from your next raise, promotion, or job")
Серия: Рецензия
Место публикации : Труд и социальные отношения. - 2019. - Т. 30, № 1. - С.202-209. - ISSN 2073-7815 (Шифр Т63/2019/30/1). - ISSN 2073-7815
УДК : 159.923
ББК : 88.37
Предметные рубрики: Психология
Психология личности
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): бизнес-консультанты--бизнес-тренеры--женщина и карьера--женщины-руководители--карьера и женщина--карьерный рост--рецензии
Найти похожие

 
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)