Тюменская областная научная библиотека

Базы данных

Журналы. Газеты. Статьи- результаты поиска

Вид поиска

Электронный каталог книг

Патентная и нормативно-техническая документация

Краеведение

Журналы. Газеты. Статьи

КОЛЛЕКЦИИ

Область поиска

Найдено в других БД:

Электронный каталог книг (1)

Формат представления найденных документов:
полный	информационный	краткий

Отсортировать найденные документы по:
автору	заглавию	году издания	типу документа

Поисковый запрос: (<.>A=Жданкин, Н. А.$<.>)

Общее количество найденных документов : 7
Показаны документы с 1 по 7

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания : 65.240/Ж 42
Автор(ы) : Жданкин Н. А.
Заглавие : Экономическая "прописка" кадров на предприятии
Место публикации : Кадры предприятия. - 2009. - № 12. - С. 97 - 105. (Шифр К26/2009/12)
ГРНТИ : 06.77.59
ББК : 65.240
Предметные рубрики: Экономика труда-- Кадры предприятия
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Жданкин Н. А. (доктор технических наук; академик РАЕН; профессор; президент компании)
Заглавие : Эффективная система мотивации персонала как главный фактор реализации стратегии
Параллельн. заглавия :Effective system motivation of personnel as main factor of strategy implementation
Серия: Кадровый менеджмент (управление персоналом). Мотивация персонала
Место публикации : Кадровик. - 2016. - № 6. - С.80-90: рис. - ISSN 2074-0107 (Шифр К1/2016/6). - ISSN 2074-0107
Примечания : Библиогр.: с. 90 (6 назв.)
УДК : 658.310.9
ББК : 65.291.6
Предметные рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): карты оценок факторов мотивации--управление мотивациями--мотивационные мониторинги--система мотивации персонала
Аннотация: Представлена разработанная автором эффективная стратегия повышения мотивации персонала для реальной компании, в которой особое внимание уделено инновациям, росту производительности труда и повышению качества продукции.
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Жданкин Н. А. (доктор технических наук; академик; профессор), Суанов В. М.
Заглавие : Развитие мотивации персонала промышленной компании на основе измерений . Ч. 1
Параллельн. заглавия :Development of Motivation of Personnel of Industrial Company on the Basis of Measurements. Part 1
Серия: Кадровый менеджмент (управление персоналом). Мотивация персонала
Место публикации : Кадровик. - 2017. - № 2. - С.79-88: табл. - ISSN 2074-0107 (Шифр К1/2017/2). - ISSN 2074-0107
Примечания : Библиогр.: с. 88 (10 назв.)
УДК : 349.2
ББК : 67.405.1
Предметные рубрики: Право
Трудовое право
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): мотивация персонала--конкурентоспособность предприятий--стратегия персонала
Аннотация: Рассматриваются вопросы повышения уровня мотивации персонала крупной промышленной компании. Показано, что проблема очень актуальна и лежит в основе роста конкурентоспособности всех предприятий России. Проведены исследования уровня мотивации персонала, сделан анализ и выработаны практические рекомендации для повышения мотивации персонала с целью реализации эффективной стратегии.
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Жданкин Н. А. (доктор технических наук; академик; профессор; президент компании), Суанов В. М.
Заглавие : Развитие мотивации персонала промышленной компании на основе измерений . Часть 2
Параллельн. заглавия :evelopment of Motivation of Personnel of Industrial Company on the Basis of Measurements. Part 2
Серия: Кадровый менеджмент (управление персоналом). Мотивация персонала
Место публикации : Кадровик. - 2017. - № 3. - С.81-87: табл. - ISSN 2074-0107 (Шифр К1/2017/3). - ISSN 2074-0107
Примечания : Библиогр.: с. 87 (10 назв.)
УДК : 349.2
ББК : 67.405.1
Предметные рубрики: Право
Трудовое право
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): конкурентоспособность предприятий--анализ уровня мотивации--промышленные компании--персонал компаний
Аннотация: Рассматриваются вопросы повышения уровня мотивации персонала крупной промышленной компании. Показано, что проблема очень актуальная и лежит в основе роста конкурентоспособности всех предприятий России. С помощью методики измерений проведены исследования уровня мотивации персонала, сделан анализ и выработаны практические рекомендации для повышения мотивации персонала с целью реализации эффективной стратегии.
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Жданкин Н. А. (доктор технических наук; профессор)
Заглавие : Экология в России: глобальные проблемы и решения
Серия: Экологическая безопасность
Место публикации : Безопасность жизнедеятельности. - 2018. - № 11. - С.45-55: рис., табл. - ISSN 1684-6435 (Шифр Б31/2018/11). - ISSN 1684-6435
Примечания : Библиогр.: с. 55 (7 назв.)
УДК : 502/504
ББК : 20.1
Предметные рубрики: Экология --Россия
Общие вопросы охраны окружающей среды --Россия
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): экологические проблемы--слабое финансирование экологии--коррупция--инновационные подходы--разбор проблемы--выявление главных причин--генерирование идей
Аннотация: Рассмотрены глобальные экологические проблемы в современной России. Показано, что проблемы стоят очень остро и непринятие срочных мер грозит экологической катастрофой. С помощью инновационных подходов произведен разбор проблемы и выявлены ее главные причины. Генерирование идей показало основные направления решения проблемы, в которых ведущая роль принадлежит борьбе с коррупцией, созданию эффективной экологической стратегии России, развитию конкуренции и структурной перестройки экономики, нацеленной на уход от сырьевой зависимости, и устойчивому развитию инновационных направлений.
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Жданкин Н. А. (доктор технических наук; профессор; академик РАЕН)
Заглавие : Инновации для борьбы "с утечкой мозгов" за рубеж
Серия: Менеджмент в образовании
Место публикации : Alma mater. - 2016. - № 6. - С.71-79. - ISSN 0321-0383 (Шифр А33/2016/6). - ISSN 0321-0383
Примечания : Библиогр.: с. 78-79 (10 назв.)
УДК : 378
ББК : 74.58
Предметные рубрики: Образование. Педагогика --Россия, 21 в. нач.
Высшее профессиональное образование
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): высшее образование--государственные органы--интеллектуальные ресурсы--слабое финансирование науки--низкая зарплата ученых--инновационные подходы--генерирование идей--инновационный менеджмент
Аннотация: Исследована проблема борьбы с «утечкой» российских интеллектуальных ресурсов за рубеж.
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Жданкин Н. А. (доктор технических наук; профессор; академик РАЕН; президент), Андреева Д. С.
Заглавие : О необходимости тайм-менеджмента для студентов или как научить студентов ценить время
Серия: Менеджмент в образовании
Место публикации : Alma mater. - 2015. - № 7. - С.85-92. - ISSN 0321-0383 (Шифр А33/2015/7). - ISSN 0321-0383
Примечания : Библиогр.: с. 92 (7 назв.)
УДК : 378
ББК : 74.58
Предметные рубрики: Образование. Педагогика --Россия, 21 в.
Высшее профессиональное образование
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): высшее образование--тайм-менеджмент у студентов--инновационные подходы--разборы проблем--выявление главных причин--генерирование идей--эффективность тайм-менеджмента
Аннотация: Рассмотрена проблема неэффективного тайм-менеджмента у студентов. Показано, что умение управлять своим временем оказывает решающее влияние на успеваемость студентов и усвоение знаний. С помощью инновационных подходов произведен разбор проблемы и выявлены ее главные причины. Генерирование идей показало основные направления решения проблемы, главные из которых заключаются в целеполагании, планировании учебной деятельности и выделении приоритетов, что неизбежно приведет к высокой успеваемости. Сделан вывод о том, что проблему эффективного управления временем можно и нужно решать самостоятельно. По мнению авторов, важно лишь понять необходимость этого и стремиться именно к этому, положительный результат чего не заставит себя долго ждать.
Найти похожие

Тематический навигатор

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)